钢城区纪委监委进行廉政谈话构筑廉洁履职“防火墙”

为进一步强化对委机关全体党员干部的教育、管理和监督，近日，钢城区纪委监委在机关内部开展了2018年度廉政谈话工作，以此促进纪检监察干部忠诚、干净、担当，着力打造讲政治、懂规矩、守纪律、拒腐蚀的政治机关。

此次廉政谈话，是区纪委监委全面落实在全区各级党组织中推行廉政谈话全覆盖的具体行动，是加强机关作风建设和日常干部监督管理的具体手段，是进一步压实全面从严治党责任的一项具体措施。谈话由纪委书记与纪委副书记、纪委副书记与分管部室(组)负责人、部室(组)负责人与所在部室(组)党员干部，分级组织，一对一开展。谈话前，谈话对象对岗位廉政风险进行梳理排查，在党员间充分征求意见建议，分别建立个人台账，为谈话提供参考。谈话中，重点谈苗头性、倾向性问题，并分析存在的岗位风险，提出整改建议及具体要求，真正做到咬耳扯袖、红脸出汗，抓早抓小、防微杜渐。谈话后，谈话对象结合个人台账和谈话要求，拿出具体措施进行整改。

截至2018年12月31日，区纪委监委廉政谈话工作已全面完成。